近日，太平人壽河北分公司成功舉辦2025年秋季校園招聘企業(yè)開放日暨專業(yè)面試活動。30名優(yōu)秀畢業(yè)生到場沉浸式感受金融央企——中國太平的品牌魅力與太平人壽河北分公司的發(fā)展活力，以“品牌展示＋場景體驗＋抗壓測試”的立體模式參與到職場體驗中，為今后順利走進社會、開啟職業(yè)生涯積累了有益經(jīng)驗。


活動當日，河北分公司職場內(nèi)青春涌動，身著正裝的同學們滿懷憧憬，全方位探尋職業(yè)發(fā)展新可能。人力資源部圍繞中國太平的百年品牌積淀、行業(yè)領(lǐng)先優(yōu)勢及河北分公司扎根燕趙22年的發(fā)展成果展開詳細介紹，重點解碼了契合青年成長的管培生培養(yǎng)體系、清晰多元的職業(yè)發(fā)展路徑及薪酬福利體系，向同學們具象化呈現(xiàn)從新人到復合型金融人才的成長藍圖，職涯發(fā)展路徑一目了然。


同學們實地探訪了分公司現(xiàn)代化辦公區(qū)域、特色異業(yè)聯(lián)盟會客廳、溫馨便捷的母嬰室及配套完善的健身房等功能區(qū)。人力資源部重點介紹了河北分公司異業(yè)聯(lián)盟“保險＋服務(wù)”生態(tài)體系。讓同學們深入了解了“醫(yī)、食、住、行、學”的全生命服務(wù)周期。同時，人性化的設(shè)施配置與開放包容的企業(yè)文化氛圍贏得了同學們的頻頻點贊，進一步增強了大家對公司的認同感。


上午的競合商業(yè)模擬面試成為活動的一大亮點。由分公司各部門經(jīng)理組成面試官團隊，聚焦真實商業(yè)場景設(shè)置論辯課題，精準考察同學們的邏輯思維、團隊協(xié)作、臨場應(yīng)變及商業(yè)敏感度等核心素養(yǎng)。同學們分組投身模擬商業(yè)決策場景，他們“身臨其境”的投入狀態(tài)、結(jié)構(gòu)化的分析框架及富有創(chuàng)意的解決方案，充分展現(xiàn)了新生代求職者的專業(yè)素養(yǎng)。


下午，河北分公司黨委書記、總經(jīng)理及人力資源部經(jīng)理對通過競合面試的同學展開一對一深度問答，聚焦抗壓能力、職業(yè)規(guī)劃、行業(yè)認知、綜合素養(yǎng)及團隊協(xié)作能力五大核心維度，全方位評估候選人與公司的契合度，為分公司高質(zhì)量發(fā)展甄選人才。


未來，太平人壽河北分公司將持續(xù)深化人才發(fā)展戰(zhàn)略，依托完善的培養(yǎng)體系與優(yōu)質(zhì)的生態(tài)資源，為更多畢業(yè)生提供廣闊的成長舞臺，同時為分公司高質(zhì)量發(fā)展注入持久動力，實現(xiàn)企業(yè)與人才的雙向奔赴與共同成長。 


來源：幸福網(wǎng)
原標題：太平人壽河北分公司開展2025年秋季校園招聘企業(yè)開放日暨專業(yè)面試活動